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              畢業后是當老師好還是去國企上班好,該怎么選擇?總結太精辟了!

              作者: 編輯 來源:互聯網 發布時間:2019-01-20

              ┊文章閱讀:

              網友一:

              看來你是個高材生,或名校畢業生。老師和國企都不是一般人能拿下的。老師的工作比較穩定。屬于事業單位。其工資待遇估計要比一般事業單位高,可能能達到公務員水平。公務員、教師、醫生這三個職業本應該是社會上最受人尊重的職業。然而,...... 我就不說了,你懂得,你的智商一定很高。

              國企。有挑戰性。現在的國企已經很像企業了,那里想混飯估計很難。如果干得好,薪酬可以高過公務員。年輕人應該不懼挑戰!

              所以,我想說的是:你為何不自己創業?

              網友二:

              央企和教師這兩個職業我都經歷過,比較起來還是央企收入高,有個年底分紅,教師是沒有的。

              至于待遇:從各種福利待遇來說,央企也比教師好太多。

              關于社會性價比:教師因為跟人打交道,易獲得社會關系的幫助,人脈更廣,路子更寬,這個社會是互助的,你只有擁有幫到別人的資本,別人才會在關鍵時候幫你。

              網友三:

              當老師好。以長遠看,教師更具有前途,因為教師屬于國家工作人員,其工作性質穩定,且休息時間多,有寒暑兩個假期,雖工作辛苦,但是工作是獨立的,不需要看領導的臉色,更不需要阿諛逢迎過日子。其待遇也較為穩定,不會為生計發愁,更不會擔心失業(除非你不認真工作)。如果工作努力,很容易升職。其工作編制性質決定了你有能力還可以轉行從政,其發展空間范圍很廣。我們這里很多縣市的主要領導都是教師出身。我一家三代均為教師,兩個女兒也都繼承了祖業,她們都過得很快樂幸福的。

              網友四:

              就目前形勢,應該選擇當教師。當今形勢,教師待遇在政府政策傾斜資助下不斷提高,接近公務員待遇。教師行業一般還是相對穩定。且有寒暑假。因此比企業當工好。企業面臨改革,下崗憂患始終困擾。在企業,沒有背景,再辛苦奮斗,到頭來還是有勢有背景人的墊腳石,企業收入相對較低,能拿高薪的鳳毛菱角,一般人等可望而不可及。而且目前企業改革有點跑偏,大都不招正式工,招勞務派遣工,同崗不同酬,個人職業生涯渺茫,前途暗淡。因此,有能力,有學識,還是選教師職業。

              網友五:

              央企與教師的職業晉升之路:更困難。玩的是關系,走的是人脈,不是說教師就不需要這些,由于事業單位的暫行管理辦法,管理崗和專業技術崗的區分,其實變相說更透明些,當然學術造假等等事情不見得是多么光榮,但總而言之沒有在國企里門道那么多,大多還是靠自身學術能力。

              未來期望:央企一直和上頭聯系緊密,從行政關系來看,2016年之前政企沒有分家,很多機關人員來企業掛職,容易出業績,年底工作匯報也很好寫,企業文化和政府文化不太一樣,但又有很多相同,關鍵是看你個人家庭,如果需要錢就去國企,如果需要舒適就去教師。

              網友六:

              讓我一個60歲老頭子告訴你吧:你說哪個好?就拿我們企業人員的退休金來說吧?2018年全國平均工資才2000元,教師平均工資6500元。

              你看現實,高學歷的人已經沒人愿意當工人了,絕大部分高校畢業生都爭考公務員了,而到企業當工人的大部分是初中畢業生,工匠精神很少有人記住,孩子畢業后立刻當老師,千萬別問為什么?現實已經給你答案了,老師退休養老金替代率80%以上,企業人員40%,同等條條件下相差二倍多。

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